ARCEDI, con il contributo della Regione del Veneto - FSE, realizza un progetto di orientamento e riqualificazione professionale con l'obiettivo di rafforzare l'occupabilità delle donne. Attuando azioni di orientamento e accompagnamento, necessarie per aiutare le donne a "costruire" in maniera consapevole la propria occupabilità, consente loro di valutare e far convergere creativamente nella propria occupazione professionalità ed esigenze di cura di natura privata.
Le strade per esprimere la propria creatività che ARCEDI proporrà sono due:
ARCEDI si propone da un lato di incentivare il rientro nel mercato del lavoro da parte di quelle donne che, per dedicarsi alla cura dei figli hanno dovuto interrompere l'esperienza lavorativa intrapresa in età giovanile, e dall'altro lato sostenere l'ingresso e la permanenza della componente femminile nel mercato del lavoro della provincia di Venezia.
Tale progetto è rivolto a 60 donne residenti nella provincia di Venezia, disoccupate e occupate, che siano aperte a nuove opportunità.
- Per quanto riguarda le donne disoccupate l'obiettivo è l'innalzamento della partecipazione delle donne al mercato del lavoro.
- Per quanto concerne le donne occupate l'obiettivo è quello di sviluppare lavoro di qualità.
Ognuna delle destinatarie finali del presente Progetto avrà a disposizione un Piano di Azione Individuale (PAI) che comprenderà varie fasi, completamente personalizzabili in funzione alle singole esigenze.
Ogni PAI comprenderà un minimo di 84 ore, di cui almeno 40 ore di attività "in presenza", da svolgere entro e non oltre Giugno 2010.
Ogni partecipante avrà a disposizione una indennità di frequenza pari a € 5/ora (per le partecipanti che abbiano effettuato almeno il 70% delle ore globali previste dal progetto) ed un bonus di conciliazione (es. rimborso spese per baby sitter ecc.)
Sensibilizzazione
Grazie alla rete dei partner verrà avviata una capillare promozione del progetto in tutta la provincia di Venezia.
Interviste individuali
Colloqui individuali finalizzati alla valutazione delle esigenze, del profilo professionale e delle preferenze delle destinatarie del progetto con lo scopo di definire concretamente il Piano di Azione Individuale.
Orientamento individuale - analisi delle competenze
L'intervento orientativo è finalizzato a sviluppare nelle persone la capacità di "apprendere a scegliere" e si prefigge di:
- supportare gli individui nel processo di conoscenza di sé;
- promuovere e valorizzare le risorse in possesso dell'utente (obiettivi di crescita personale);
- sviluppare le capacità di analisi, di sintesi e di auto-valutazione;
- monitorare scelte, decisioni e comportamenti messi in atto per il raggiungimento del "traguardo personale" (obiettivi di sviluppo cognitivo);
- favorire una corretta e proficua integrazione fra desideri e bisogni personali da un lato e vincoli e opportunità ambientali dall'altro;
- sviluppare il senso critico allo scopo di migliorare nell'utenza le abilità necessarie per una pianificazione realistica del proprio futuro.
- acquisire maggiore consapevolezza delle proprie competenze e della loro trasferibilità in vista della definizione di un progetto di riqualificazione e/o inserimento /reinserimento.
Colloqui orientativi di gruppo
Colloqui orientativi di gruppo, per partecipanti che hanno esigenze omogenee tra loro.
Adeguamento delle competenze (corsi di formazione o percorsi individuali)
Una volta effettuata la fase di orientamento, la destinataria sarà accompagnata a scegliere tra due diverse opportunità di adeguamento delle proprie competenze: l'adeguamento per il lavoro dipendente e l'adeguamento per il lavoro autonomo.
L'obiettivo di questa fase è quello di acquisire e/o potenziare le competenze tecnico - professionali relative a determinati profili professionali oppure, per chi possiede attitudini per il lavoro autonomo, l'obiettivo è quello di proporre un percorso formativo finalizzato a fare acquisire le conoscenze minime per poter avviare un'attività in proprio.
Accompagnamento all'inserimento lavorativo
Affiancamento durante la realizzazione delle esperienze lavorative risultate più consone alle capacità ed alle esperienze individuali, nell'intento di favorire un adattamento produttivo e realizzante dell'ambiente di lavoro.
Laboratorio d'impresa
Sostegno nella realizzazione di un adeguato business plan, che consenta di testare la fattibilità dell'idea imprenditoriale e di presentarla a eventuali finanziatori.
Da Dicembre 2008 a Giugno 2010.
Progetto selezionato nel quadro del Programma Operativo cofinanziato dal FSE e sulla base dei criteri di valutazione approvati dal comitato di sorveglianza del Programma Operativo cofinanziato dal FSE.